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인증이란

가족친화인증 이란?
가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업 및 공공기관에 대하여 심사를 통해 인증을 부여하는 제도
*자녀출산 및 양육지원, 유연근무제도, 가족친화직장문화조성 등
가족친화 우수기관 마크

출처: 가족친화지원사업홈페이지

인증 주체 및 대상

  • 인증주체 : 여성가족부장관
  • 신청대상
    • 신규인증(3년) 가족친화관련 법적요구사항을 충족한 기업 및 기관
    • 유효기간 연장(2년) 신규 인증 유효기간 만료 전 (2018년 기준 ‘15년 신규인증 기업 및 기관)
    • 재인증(3년) 유효기간 연장의 유효기간 만료 전 (2018년 기준‘10,‘13년 신규인증 기업 및 기관)

가족친화제도의 유형

가족친화
프로그램 유형

일과 가정생활이 조화될 수 있도록 지원하는
자녀 출산 및 양육지원, 유연근무제도
가족친화 직장문화 조성 프로그램 유형이 있음

  • 자녀 출산 및
    양육 지원
    • 육아휴직
    • 육아기 근로시간 단축
    • 출산전후 휴가
    • 배우자출산 휴가
    • 임산부 지원 프로그램
    • 수유시설 및 산모휴게실
    • 자녀 학자금 지원
    • 직장어린이집 설치·운영
    • 위탁보육
  • 유연
    근무제도
    • 탄력적근로시간제
    • 시차출퇴근제
    • 재택근무제
    • 단시간(시간제)근무
    • 스마트워크
  • 가족친화
    직장문화 조성
    • 정시퇴근("가족사랑의 날"시행)
    • 가족친화 직장교육 실시
    • 근로자 상담제도
    • 장기근속휴가 지원
    • 가족돌봄 휴직
    • 가족건강검진 지원
    • 가족 휴양시설 제공
    • 배우자 전근시 근무지 이동지원
    • 가족캠프 등 가족참여 프로그램 운영

도입 목적

저출산·고령화, 여성의 경제활동 참여 증가 등 사회환경 변화에 따라 근로자가 가정생활과 직장생활을 조화롭게 병행할 수 있는 가족친화적인 사회환경 조성 촉진

※ 근거 : 「가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률」 제15조

인증 기준

최고경영층의 리더십, 가족친화실행제도, 가족친화경영 만족도 등을 평가하여 70점 이상(중소기업은 60점 이상) 획득한 경우 인증 부여

인증 효력 및 기대효과

가족친화인증의 표시

가족친화 우수기업·기관 인증표시 활용·홍보를 통한 기업 이미지 제고로 기업 경쟁력 강화에 기여

가족친화경영 확산을 통한 가족친화적인 직장문화 조성 및 근로자와 가족구성원의 삶의 질 향상

가족친화인증기업․기관 현황: 2,802개사

('17년 12월 기준)

가족친화인증 기업·기관 현황 연도,구분, 공공기관, 대기업, 중소기업, 계의 정보를 제공해주는 현황표입니다.
연도\구분대기업중소기업공공기관
2,802 335 1,596 871
2017 1,067 58 695 314
2016 523 53 314 156
2015 427 35 292 100
2014 444 77 257 110
2013 279 84 111 84
2012 84 24 13 47
2011 86 24 22 40
2010 20 6 4 10
2009 14 5 3 6
2008 9 3 0 6

인증관련문의

최종수정일 : ​ 2018-06-08
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